ITエンジニア/未経験/さいたま支店/K1の求人情報

【求人のポイント】 ・急募！内定までの期間は2週間以内 【未経験OK】研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意 【ポジション】 ITエンジニア 様々なITプロジェクトをおまかせします。 【さいたま支店のプロジェクト例】 下記以外にも幅広く案件のご用意がございます。 ・大手損害保険会社向けシステム改修案件 紙主体で行っている業務の電子化に向けて要件定義から参画する案件となります。 リーダーの補佐として、メンバーの工数管理や進捗管理も行いながら要件定義、設計、開発を中心にお任せします。 ・物流システム、大手携帯会社向けコールセンターシステムの検証 テレワークを中心に業務を進めて頂きます。 仕様書をベースにテストケースを作成。作成したテストケースのレビューを行い、テスターへの指示出しやテスト業務のとりまとめを担っていただきます。 ・官公庁向け教育訓練給付システムの改修案件 役所の方が申請等で利用するシステムの改修となります。 案件期間も長く、維持保守をしながら小規模な改修にも関わることができます。 ・電子決済サービスの改修案件 大手金融機関が提供している電子決算サービスの改修としてフロントエンドの開発にも携わることができます。 ・政府系金融機関の勘定系業務の維持保守案件 ハードの保守切れに伴う更改やオンプレからクラウドへの移行 お客様への監視ソフトの提案、導入など、最新のトレンドにマッチしたツールに触れ、提案などをしております。 入社後は、お持ちのスキルにもよりますが、経験が浅い方については事前に研修を受けてもらい、仕様書の誤字脱字チェック、ーバー機器のメンテナンスなどをお任せします。 ・年金機構向けセキュリティシステム基盤の維持保守案件 Windowsサーバー上にてパッチ適用後の影響調査、トラブルシューティングなどのエラーの原因調査などをお任せ致します。 サーバー構築にも携わるチャンスがあり、ご経験が浅い方でもスキルアップしながら構築経験を積むことができます。 ※紹介会社：株式会社ヒューガン

・東証プライム上場 ・技術サービス業界で売上No.1 ・キャリアデザインアドバイザー制度や定年再雇用制度で長期就業をサポート 【研修センター】 研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意。 他にもeラーニングサービス（自由に受講できる講座が多数）や通信教育の授業料補助制度などを設け 社員の技術力向上を支援しております。 ＜目的別・階層別研修＞ ・入社導入研修 ・配属前研修 ・メンタルヘルス研修 ・ プレゼンテーション研修 ・資格試験受験対策研修 ・スキルアップ研修 ・トレンド技術研修 ・通信教育補助制度 ・リーダー研修 ・プロジェクトマネージャー研修 ・ビジネススキル研修 ＜職能別専門研修：情報＞ ・データベース：データベースの設計、構築、管理に関するスキルを習得 ・ソフトウェア開発（C、C++、Java）：設計書、テスト仕様書、障害報告書などの設計演習を行ないます。 ・アプリケーション開発：設計書、テスト仕様書、障害報告書などの設計演習。 ・組込ソフト：C言語を使用しH8マイコンにおける組込ソフトウェアの作成により開発スキルを習得。資格試験対策研修：*(1)基本情報技術者試験（午前・午後）、(2)ドットコムマスター（シングルスター）対策研修。* ＜研修品質向上への取り組み＞ 全社員がお客様のニーズを満たし、時代に即応したスキルを身につけられる研修の品質維持のため、各分野とも、実務経験の豊かなベテランのトレーナーを配置しています。 また、トレーナーや施設が外部機関の認定を受けることで、研修品質を測る目安にしています。 【メンタルケア】 社員が余計なストレスを感じずにパフォーマンスを発揮できるようメンタルヘルスやハラスメントに対応する専門窓口を設置しており離職率低下を実現しております。

未経験歓迎（業界・職種問わず未経験OK）

【月給】200,000円〜 【想定年収】300万円〜 残業手当：有残業時間に応じて別途支給 通勤手当：会社規定に基づき支給 昇給：年1回 賞与：年2回（決算賞与を支給する場合あり） ＜年収事例＞ （例1）450万円 入社5年目(月給28万円＋賞与) （例2）720万円 入社10年目(月給46万円＋賞与) （例3）810万円 入社15年目(月給53万円＋賞与) 【諸手当】 ・通勤交通費支給 ・残業手当（全額支給） ・役職手当 ・赴任手当 ・テレワーク手当

【応募方法】まずは当サイトよりご応募下さい。 【選考の流れ】当サイトより応募→履歴書/職務経歴書提出→面接（WEB面接OK）→内定 ※現在の社会情勢を鑑み、WEBでの選考を受け付けております。 ※ご経験を生かせる案件を探して希望に合ったキャリアが築けるようにご選考いたします。 【雇用企業情報：株式会社テクノプロ テクノプロエンジニアリング社】 設立：1963年10月（創業） 本社所在地：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 事業内容：情報システム、ITインフラ、機械設計、組込・制御、電気・電子、建築・土木・プラント設備の各技術分野における技術サービス 従業員数：5,643名（2022年6月末現在） 売上高：349億円（2022年6月期） 拠点：本社、22拠点 (2022年9月現在) 受託開発拠点：開発センター2ヶ所（東京・宇都宮）、拠点内開発センター9ヶ所 (2022年9月現在) 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。