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KMT株式会社

募集中

半導体検査装置のアプリケーションエンジニア/韓国勤務/027

勤務地:

長崎県

年俸

400万~600万

日常会話程度の英語スキル必須|海外勤務(海外出張ベースで対応のため転勤不要)年休126日|各種手当充実

仕事内容

◆◆アプリケーションエンジニアの求人を募集しています◆◆

【求人のポイント】
・無期雇用派遣の正社員採用!
・急募!内定までの期間は2週間以内

【ポジション】
【韓国】半導体計測検査装置のアプリケーションエンジニア

【業務内容】
韓国の大手半導体デバイスメーカーの工場内での勤務で、アプリケーションエンジニアとして、検査装置の測定レシピ修正や測定状況の評価、解析、結果のまとめ、レポート作成などを行います。

【業務詳細】
* 装置のログデータ管理と要因分析
* 装置のエラー発生状況やレシピ安定状況の集計と報告
* 測定レシピの編集による装置への展開 他
※日本からの出張ベースでの対応のため、転居は不要です。韓国での業務期間中は日当、宿泊費支給。3か月に1回程度日本へ帰国可能。
※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

・転居の必要なし!海外出張ベースで対応
・半導体業界での知識を活かして活躍できる
・プライベートも充実|年間休日126日&有休取得率80%以上!
・各種手当充実

【特徴・やりがい】
・アットホームな雰囲気
・土日祝休みでプライベートも充実!
・現場デビュー前にしっかり研修あり

【会社紹介】
『半導体のスペシャリストが集まるソリューションカンパニー』
KMT株式会社は、2003年の創業以来、半導体製造装置のトータルソリューション企業として、最先端かつ確かな品質管理技術の習得と技術者の育成強化に取り組んでいます。

【教育制度】
KMT株式会社では、未経験の方でも現場にスムーズに入っていけるように、社内のエンジニアや講師が教育する体制を整えており、成長を実感できる環境が整っています。入社後の研修は特に充実しており、『導入教育、座学研修、トレーニングセンター研修、OJTによる習熟度管理、e-ラーニング』と様々な内容を学ぶことができて、未経験からスタートの方も安心して現場で働くことができます。共通受講となるのは導入教育とOJT教育ですが、配属先や配属職種に合わせてその他の研修は用意されています。

必要な経験・スキル

【求める人物像】
・英語スキル(日常会話程度)
・半導体業界でのご就業経験(前工程の設備メンテナンス、プロセスエンジニアの経験)
・チームワークを大切にできる方
・ルールを守り行動できる方

【こんな方が入社されています】
一緒に働く現場はデバイスメーカーさんの社員さんを中心としたメンバーがいらっしゃいます。
またKMTには数多くの他業種からご入社された方が在籍しています。
・自動車部品の機械オペレーター
・介護職経験者
・アパレル経験者
・営業経験者 等

勤務時間・曜日

・ 9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
※時間外有り(月平均 20時間)
■入社後茨城にて研修を受講していただきます。

休日・休暇

・土日祝休
・年間休日数 126日
・有給休暇(入社後4/1または10/1のいずれか早い方に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
・結婚休暇
・その他特別休暇
※時間外有り(月平均 20時間)

【有給休暇】
入社後6ヵ月継続勤務した場合に10日付与
※運用により(入社後4/1または10/1のいずれか早い方に付与)
以後1年経過ごとに勤続年数に応じて所定日数を付与(最高20日)

【夏季・冬季休暇】
夏季:8月お盆期間3日間 冬季:年末年始5日間

【慶弔休暇】
慶事:本人・子が結婚した時
弔事:父母・子・兄弟姉妹が死亡した時

【赴任休暇】
赴任・帰任時の転居準備に伴い1日~2日の休暇を取得可能

【産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇】
社員の生活をバックアップするための、育児・介護・看護を理由とした休暇制度。

アクセス

待遇・福利厚生

【給与】
月給:300,000円~ 405,000円
想定年収:400万円~600万円
※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮の上、決定します(応相談)。
■昇給:有(年1回実施)
■賞与:有(年2回 7月・12月)

【手当】
・リーダー手当(3,000~30,000円)
・住宅手当(上限 20,000円)
・扶養手当(配偶者5,000円、子6,000円/人)
・残業手当支給※1分単位で全額支給
・休日出勤手当※1分単位で全額支給
・海外勤務日当(4500円×勤務日数)
加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
試用期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
契約期間:期間の定めなし

【福利厚生/諸制度】
・給与改定(年1回)
・賞与(年2回)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・定期健康診断
・資格取得支援制度(規定あり)
・慶弔見舞金制度
・駐車場あり
・交通費支給(上限 20,000円)
・社員寮(単身)
・退職金制度(入社3年目以降の社員)
・U・Iターン支援あり
ー引越しに伴う荷物発送費用、移動交通費用の補助(県外から転居される場合)
・福利厚生俱楽部加入
ーテーマパーク利用優待券、スポーツジム利用補助、各種レジャー施設割引、宿泊費用補助 等
・スポーツ観戦(Jリーグ、バスケットボールなどのチケットを配布)

社会保険

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

試用期間の有無

あり(3ヶ月)

​その他

採用予定人数:常時募集

履歴書の有無:任意

勤務形態:固定時間制

平均所定労働時間:159時間

固定残業代の有無:なし

有料職業紹介に該当:はい

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