仕事内容
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⭐20代～50代まで幅広い年代の方が活躍中❗
⭐日本語能力試験N2、N1相当の語学力がある実務経験者の方も活躍中❗
⭐案件多数のため希望の勤務地での就業可能❗
⭐前職より給与アップが相談可能
⭐福利厚生・研修制度充実❗
⭐スキルに合った案件に携われる環境
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【ポジション】
電気電子エンジニア（回路設計）
【業務内容】
精密機器（主に半導体・液晶パネル製造装置等）の設計・開発関連事業を行う企業にて、
電気回路設計業務を担当していただきます。
具体的には以下の業務をお任せします。
デジタル回路設計、アナログ回路設計、および設計後の実験評価（スキル・経験に応じて担当）
電気系ラック、アンプラックの開発業務
ステージ駆動部のパワーアンプ開発・評価
装置の照明系電気・電子回路設計、実験評価サポート
使用ツール：OrCAD
担当製品：半導体露光装置およびその各種部品
※関東圏内に類似案件多数あり。
埼玉以外の通勤圏希望や組み込み制御業務希望の方も相談可能。
面談にて条件をヒアリングの上、案件提示が可能です。
【求人のポイント】
大手優良メーカーとの取引多数
技術のスペシャリストを目指せる充実した研修制度
年間休日120日以上
借上社宅制度あり
アピールポイント
【アピールポイント】
・住宅補助制度あり
・資格取得支援制度あり
※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。
・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業
・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う企業
・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業
【キャリアドック制度】
年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。
【フリーエージェント制度】
エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。
※書類・面談審査あり
【健康相談室】
健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。
【研修】
社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。
・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開
エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。
・キャリア研修（対象者のみ）
ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
求める人材
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・アナログまたはデジタル回路設計の実務経験をお持ちの方（年齢不問）
・チームで協力しながら業務を進められる方
・エンジニアとして知識や技術を高めていきたい方
＜このような方にオススメです＞
・半導体業界に興味がある方、または業界に貢献したいと考えている方
・製品や業界の経験がなくても、新しい分野に挑戦したいと考えている方
勤務条件
勤務時間・曜日
就業時間：9：00～18：00(休憩60分)
※実働8時間00分
※土日固定休み
休暇・休日
【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土・日）
祝日休み
年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・慶弔休暇
有給休暇（入社半年後10日）
介護休暇
産休・育休の取得率は100%（男性の取得実績も有り）
※連続休暇可能
※プロジェクトにより詳細は異なります。
待遇・福利厚生
【給与】
月給：25万円～40万円（経験や能力によって変動あり）
年収：400万円～650万円
※上記金額に関しては、今までの社会人経験、面接結果等、当社内規定にともない、考慮の上決定します。
※残業手当・休日出勤手当100％支給
※通勤手当、住宅補助、資格手当等 別途支給
【賞与】
賞与年2回（7月・12月）・昇給年1回（4月）
【手当】
・交通費全額支給
・残業手当別途支給
・永年勤続表彰
・資格取得手当(資格対象約100種、試験費用及び手当金)
・家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与)
・休日・深夜・出張手当（全額支給）
・確定拠出年金制度（401K）
・家賃補助・転居費用・帰省旅費・赴任手当・出張手当
【福利厚生】
・確定拠出年金制度（401k）
・育児・介護休暇制度
・引越補助、寮･社宅制度
※【住宅補助（家賃の50％/最大3万）】
・慶弔金制度
・定期健康診断
・メンタルチェック、キャリアプラン支援
・自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可
・資格取得支援制度（受験費用負担、取得手当）
・CAD等各種研修
・勉強会支援
・実技研修
・リーダー・マネジメント研修
・キャリアコンサルティング
※各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。
・資格取得手当
・技術図書購入補助
・労働組合あり
【教育・研修】
有（入社後3日間弊社実施の研修あり。それ以外にもイーランニングやアカデミー制度あり）
契約期間：期間の定め無し
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件
加入保険：社会保険完備（雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険）
※規定に基づく
勤務地詳細
勤務地の補足
栃木県さくら市
面接時に希望勤務地の確認を実施させていただきます。
就業に際して転居が発生する場合、企業側にて費用負担致します。
■就業先企業情報：
精密機器の受託製造を行っており、客先の要望に高い技術力で応える企業です。
中小規模ではありながら、日本を代表する半導体製造装置メーカーなど多数の優良企業と取引があるため安定性は盤石で、とことんモノづくりを追及できる環境です。
また、就業環境の整備にも力を入れており、有給休暇取得率も80%超となっております。
・受動喫煙対策：あり(原則敷地内全面禁煙)
※最寄りの拠点
宇都宮支店：栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 中央宇都宮ビル6F
追加情報
【応募方法】
まずは当サイトよりご応募下さい。
【選考の流れ】
①書類選考
②面接(WEB対応)・適性検査
③内定
※ご経験を生かせる案件をご提案して、希望に合ったキャリアが築けるようにご選考いたします。
※即日面談・即日勤務相談可能です。お気軽にお問い合わせください。
【会社情報：株式会社BREXA Technology】
所在地：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F・17F
設立：2004年 12月1日
従業員：19,236名 （2024年7月1日現在）
資本金：4億8,365万4千円（2022年12月31日現在）
【事業内容】
・IT・機械・電子・電機・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負
・次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。