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株式会社関電工

募集中

社内SE/経理関係システム改修・管理

勤務地:

東京都

年収

450万~800万

当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。

仕事内容

【ポジション】
社内SE職:経理関係システム改修・管理等

【業務内容】
●当社情報システム部門にて、経理関係のシステム構築・管理・改修をご担当いただきます。

●また、関電工グループ各社のガバナンス統制として、経理系システムを中心としたシステム導入を進めているため、導入に関する業務にも携わっていただきます。
・グループ会社へのヒアリング、導入提案
・グループ会社との導入計画調整、計画立案、実施、サポート

※先ずは、システム導入業務についていただきますが、下記業務に携わっていただきたいと考えています。
・関電工独自のERPシステムのその他機能の導入推進
・経理システム(関電工本体)の改修、再構築

【募集人数】若干名

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

【ポイント】
当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。

【企業情報】
創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。
そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。
さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。

・研修制度/「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修
・資格取得制度/教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得手当の支給でバックアップしています。

必要な経験・スキル

学歴:高校卒以上

【MUST】下記のいずれかの経験がある方。
・システム構築・改修等に携わったご経験
・経理業務経験者でユーザーとして経理システム導入に関わったご経験

【WANT】
・経理関係の製品開発に携わったご経験
・経理関係業務に携わったご経験
・関連資格の有資格者歓迎
・協調性があり、関係者とのコミュニケーションがとれる方

勤務時間・曜日

・8:30~17:30(休憩60分)、フレックスタイム制無

休日・休暇

・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、メーデー、創立記念日、年間休日128日
・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
・有給休暇(新規付与日数:最大23日/繰越日数:最大23日/積立日数:最大50日/計最大96日)
※初年度は入社時期により変動あり

アクセス

泉岳寺駅 徒歩12分)

待遇・福利厚生


加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
試用期間:6ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の賞与・家族手当は不支給、退職金制度のうち試用期間中に適用になるのは一部のみ
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定めなし

【給与】
・想定年収:450万円~800万円
・月給制、月収:21万円~

【年収例】
・25歳/460万、30歳/550万、35歳/645万、40歳/700万、45歳/780万
※あくまでも年収例です。実際は、資格・経験等を勘案して設定します。

賞与 :年2回(6月/12月)

【制度・手当】
・役職・役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得手当(1万円~数十万円) 
※資格取得バックアップ制度有
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・退職金制度あり

【福利厚生】
財形貯蓄、従業員持株会、独身寮・社宅、保養所(契約ホテル)、資格取得手当

社会保険

試用期間の有無

​その他

採用予定人数:未定

履歴書の有無:-

勤務形態:-

平均所定労働時間:-

固定残業代の有無:-

有料職業紹介に該当:-

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