仕事内容
【求人のポイント】
・無期雇用派遣の正社員採用!
・急募!内定までの期間は2週間以内
スクールとの提携で技術者専門研修が充実|資格取得手当|年間休日120日以上|キャリア形成できる
【ポジション】
開発系ITコンサルタント・PM
(インテグレーション事業本部)
【業務内容】
製造メーカー/エンタメ系/物流系など幅広い業界の顧客に対してコンサルティングを行い、その後のシステム設計・開発、Webアプリ開発、AI開発、業務系基幹システム開発など、多様なプロジェクトマネジメントもご担当頂きます。
提案~要件定義~設計~開発~保守運用業務など全フェーズを担っております。
【案件事例】
■放送局のシステム開発
■流通会社の導線分析
■自社プロダクト・自社サービス開発
【課の特徴】(8名)
2022年1月にできた新設課となります。
受託開発において、コンサルに近い観点からお客様を切り開き、新しい案件の受託をすすめ、社内に開発PMを立て、その下にチームを作るための先頭を切る集団。
【募集背景】
案件の引き合いを多く頂いているが体制を組めず、
案件をお断りしている状況が多々発生していました。
案件をせき止め、お客様と交渉し、お客様のビジネスを理解してそれを拡大してくことが急務となったため。
【ミッション】
PMとして案件を回しながら、さらに新たな案件を取りに行くのがミッションとなります。
※紹介会社:株式会社ヒューガン
アピールポイント
【アピールポイント】
・住宅補助制度あり
・資格取得支援制度あり
※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。
【No.1の実績】
・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業No.1
・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思む企業No.1
・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業No.1
※日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2023年1月期 企業の比較印象調査
【キャリアドック制度】
年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。
【フリーエージェント制度】
エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。
※書類・面談審査あり
【健康相談室】
健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。
【研修】
社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。
・提携する技術者専門スクールをエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開
E-larning専門のスクールは全国80校以上で展開しており、エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。
・キャリア研修(対象者のみ)
ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
必要な経験・スキル
学歴:高卒以上
【必須条件】(必要な経験・資格など)
・プロジェクトのPM or PL経験
・企業向けアプリケーション開発経験(汎用系を除く)
・社内側、お客様側の双方の視点を持ち、新しい情報を自ら取りに行ける方
・顧客と会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能力
・新しい技術やサービスに対する知識習得や新しいチャレンジに積極的な方
・インフラの知識をお持ちの方(クラウドの知見等)
【歓迎条件】(歓迎する経験・資格など)
・クラウド環境での開発経験
・PG→SE→PL→PMのステップを踏んでこられた方
・顧客や現場の課題・改善策の提案経験
・大規模案件のRFI/RFPへの回答および提案書の作成経験、もしくはRFI/RFPの作成経験
・顧客上層部へのプレゼンテーション経験
勤務時間・曜日
9:00~18:00
休日・休暇
・週休二日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・産休・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
・有給休暇(初年度10日:入社半年経過後) など
・年間休日日数:120日以上
※配属先により異なることがあります。
アクセス
東京支店の最寄り駅:
東銀座駅 徒歩4分
銀座駅 徒歩8分))
待遇・福利厚生
【給与】
予定年収:600万~1200万
月給:50~100万円(固定時間外手当(35h分)含む)
【昇給】給与改定:年1回(4月)
【手当】通勤手当、住宅手当、時間外手当、休日手当、深夜手当、赴任手当、家族手当、資格手当など
【福利厚生】
・確定拠出年金制度(401k)
・育児・介護休暇制度
・引越補助、寮・社宅制度
・モチベーション支援、メンタルチェック、キャリアプラン支援
・提携保養施設
・資格取得支援制度(受験費用負担、手当)
・KENスクール割引
・技術図書購入補助
・慶弔金制度
契約期間:期間の定め無し
試用期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
加入保険:社会保険完備(雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険)
※規定に基づく
社会保険
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
試用期間の有無
あり(3ヶ月)
その他
採用予定人数:常時募集
履歴書の有無:任意
勤務形態:固定時間制
平均所定労働時間:163時間
固定残業代の有無:なし
有料職業紹介に該当:はい