クラウド系エンジニア/AWS/Azure/GCP/OCI/自社開発センター/リモートワーク/A1の求人情報

【求人のポイント】 ・急募！内定までの期間は2週間以内 【ポジション】 【広島開発センターでの自社開発業務】 クラウド系エンジニア募集 在宅勤務・リモート勤務可能 社内開発案件複数あります。 【業務内容】 当社のクライアントのIoT化、DX推進、業務改革に必要な、ITインフラ環境を当社のソフトウェア開発チームと連携して、整備します。 具体的には、ネットワーク環境や、各種システムのサーバー基盤、オンプレミス環境からクラウド環境へのマイグレーション対応に加え、急速に増加したテレワークニーズに対応する為のリモート環境の構築や、昨今でより重要視されたセキュリティ対策の導入などの業務にご従事頂きます。 また、基盤構築後の上で稼働する各種サーバやミドルウェアの導入についてはネットワークやサーバ基盤系のチームとも協力して構築を行います。 想定される工程（案件によって変動します） ・顧客要件ヒアリングと課題化 ・要件整理と企画や予算検討 ・要件定義～設計～開発～テスト～運用保守 ◇主な技術スタックについて ・各社クラウド仮想基盤(AWS、Azure、GCP、OCI) ・使用クラウドサービス例 AWS：VPC、EC2、S3、Direct Connect、Cloud Watch、Simple Email Service、Lambda、API Gateway、Event Bridge Azure：Virtual Machines、RedHat OpenShift、Disk Storage、Data Lake、Stack Edge、Load Balancer、Firewall、Front Door ・データベース(SQL Server、Oracle他) ・ミドルウェア(ウイルス対策、バックアップ、メール、監視など) ◇業務の進め方 クライアントの抱える問題を解決する為、各種要件（課題）のヒアリングし、企画や予算などを検討し提案いたします。 顧客との要件を纏めて定義し、設計・開発・テスト・運用保守を行っていきます。 クライアントとの打ち合わせやクライアント構内で作業するために一部出張が発生する事も有りますが、基本的には在宅勤務（テレワーク）になります。 ロケーションや業種に縛られず全国各地の案件や、多岐にわたる技術分野に携わることが可能です。 各案件毎に、スキルと経験値に合わせて対応いただきます。基本的には有識者によるレビューや相談できる環境の元、進めて頂きます。 ※紹介会社：株式会社ヒューガン

【ポイント】 ・技術サービス業界で売上No.1のテクノプログループ ・研修センターで200以上の講座・技術向上を支援 【充実の研修制度あり】 弊社グループに教育事業（WINスクール）があり、200講座以上のカリキュラムからお好きな講座を無料で受講出来ます。日々新しい技術が生まれている業界で、エンジニアとしてのスキルアップ、理想のキャリアパスを形成できます。 【キャリアパス】 【取引先800社以上/プロジェクト6,000件以上】大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に多くの顧客を持ち、要件定義から構築・運用まで幅広い工程にプロジェクトがございます。 自分の志向やキャリアに合わせ、転職することなく、さまざまな業務を選ぶことができ、技術力を磨いてその分野のスペシャリストになることも、さらにコミュニケーションやマネジメントのスキルをつけて、リーダー・マネジャーとしての活躍も可能です。 【キャリアプランニング】 明確なキャリアアップは、明確なプランニングとともにあります。 具体的には、チーフテクニカルリーダーとの面談とチェックシート記載によって現状の自分を知り、キャリア形成を行っています。スキルを「確認」し、キャリアを「立案」し、スキルを「育成」し、キャリアを「形成」します。 【「提案ボックス」の運営】 提案ボックスは、「従業員のアイデアは会社の貴重な財産である」との考えから、ジャンルを問わず広く従業員からの意見やアイデアを募集する制度で、常時受付けております。会社の大きな節目では、キャンペーンを開催し優秀者を表彰しています。実際に提案ボックスのアイデアが元となり、開始された取り組みも多数あります。 【有資格者による相談員が従業員をバックアップ】 テクノプロ・グループでは、従業員ひとりひとりが活力に満ちて業務に取り組み、パフォーマンスを最大限に発揮できるように、「メンタルヘルス」および「ハラスメント」についての相談窓口を設置しています。 専門的な知識と経験が豊富な有資格者が相談に対応し、課題やストレスが大きくなる前に、課題解決もしくはストレス軽減の方向を見出せるよう、バックアップ体制を整えています。 ◇業務の進め方 クライアントへ必要な際に訪問し、クライアントの事業を推進する為に必要なインフラ環境の各種要件の課題化やプロジェクトの企画や予算などを検討します。 分社化や社の統合、部署変更などに対応する為のITインフラ環境の整備などもニーズは増えており、特に近年ではオンプレミス環境からクラウドへの移行や、働き方改革によるテレワーク普及に伴う、セキュアな就業環境を ITインフラエンジニアとして、クライアントと要件を整理して、実際に設計から構築をしてゆきます。 当社では、プロジェクトにもよりますが、基本的にはテレワークで在宅勤務が多くなっており、必要な時にクライアント先に出張したり、弊社の開発センターで作業をして頂きます。 弊社は北海道から九州までの拠点がある為、全国のクライアントに対するソリューション活動の為、宿泊を伴う出張なども、発生する事があります。

【必須】 ・サーバーあるいはネットワーク、ヘルプデスク等、インフラ関連の実務経験が最低1年以上ある方 【歓迎】 ・クラウド資格保有(AWS、Azure等) ・マネジメント経験のある方 【キャリアパス】 多岐に渡るPJTを通じ様々な業種で経験を積むことが可能です。将来はPL/PMや技術/業種スペシャリストを目指せます。 500種類以上の研修と専任サポートが付き本気でキャリア設計を支援します！ ※勤務地についての補足 基本は在宅が多いですが、プロジェクトの工程や状況、セキュリティ等のユーザーの諸事情により、当社各開発センターへの出社や、全国への出張も発生する事が御座います。"

【給与】 想定月給：24.6万円～61.5万円/月 想定年収：500万円～1000万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※経験、能力等を考慮の上当社規定により決定 残業手当：有残業時間に応じて別途支給 通勤手当：会社規定に基づき支給 昇給：年1回 賞与：年2回 夏・冬 その他決算賞与を支給する場合有 【年収事例】 ・512万円 入社3年目 （月給32万円＋賞与） ・720万円 入社7年目（月給46万円＋賞与） ・810万円 入社10年目（月給53万円＋賞与） 【諸手当】 ・通勤交通費支給 上限150,000円 ・残業手当（全額支給） ・役職手当 ・赴任手当 ・テレワーク手当

【応募方法】まずは当サイトよりご応募ください。 ※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。 【選考の流れ】 書類選考⇒1次面接→2次面接（最終面接）⇒条件面談 ※選考回数は変動する可能性があります。 【会社情報：株式会社テクノプロ テクノプロエンジニアリング社】 設立：1963年10月（創業） 本社所在地：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 従業員数：5,643名（2022年6月末現在） 売上高：349億円（2022年6月期） 拠点：本社、22拠点 (2022年9月現在) 受託開発拠点：開発センター2ヶ所（東京・宇都宮）、拠点内開発センター9ヶ所 (2022年9月現在) 事業内容：機械・電気/電子・組込制御・情報システム・情報インフラ・プラントエンジニアリングなど各種技術分野における研究開発や商品開発などの技術サービスを提供する総合エンジニアリングサービス事業 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。