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株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社

募集中

未経験ITエンジニア(ソフトウェア品質検査)/002

勤務地:

静岡県

年俸

350万~800万

【実務未経験OK】研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意

仕事内容

【求人のポイント】
・無期雇用派遣の正社員採用!
・急募!内定までの期間は2週間以内

システムエンジニア:アプリケーションエンジニア

大手メーカーのネットワーク機器のソフトウェア品質検査業務

アサイン後はネットワーク機器のソフトウェアに関する最終検査業務をご担当予定。
マニュアルに基づいて製品の品質検査を実施いただきます。
技術を学んでいただき、将来的には開発工程へのキャリアアップの可能性もあります。
メーカー案件のため、開発環境が整備されており、最終製品をご自身で確かめることができます。

※上記以外にも幅広く案件のご用意がございます。

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

・東証プライム上場
・技術サービス業界で売上No.1
・キャリアデザインアドバイザー制度や定年再雇用制度で長期就業をサポート

【静岡支店の特徴】
・ 輸送・産業・機器・音響機器など製造業の企業様や大手IT関連の企業様を中心に、上流工程から下流工程までの幅広い開発案件があり、多様なキャリア構築が可能です。
・アプリケーション・インフラを問わず静岡県内の案件が中心となります。
・「エンジニアのスキル向上が顧客価値の最大化につながる」という考えの下、当社だけでなく、顧客とも協力して研修制度の提供、アサイン業務の検討などエンジニアの育成に注力しております。
・若手エンジニアへの勉強会を社員主導で開催する等、主体性があればポジションに関わらず新しい仕事にチャレンジできる風土です
・ I・Uターンでの入社者も多く、静岡で長く働くことができます。

【研修センター】
研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意。

他にもeラーニングサービス(自由に受講できる講座が多数)や通信教育の授業料補助制度などを設け
社員の技術力向上を支援しております。

<目的別・階層別研修>
・入社導入研修
・配属前研修
・メンタルヘルス研修
・ プレゼンテーション研修
・資格試験受験対策研修
・スキルアップ研修
・トレンド技術研修
・通信教育補助制度
・リーダー研修
・プロジェクトマネージャー研修
・ビジネススキル研修

<職能別専門研修:情報>
・データベース:データベースの設計、構築、管理に関するスキルを習得
・ソフトウェア開発(C、C++、Java):設計書、テスト仕様書、障害報告書などの設計演習を行ないます。
・アプリケーション開発:設計書、テスト仕様書、障害報告書などの設計演習。
・組込ソフト:C言語を使用しH8マイコンにおける組込ソフトウェアの作成により開発スキルを習得。資格試験対策研修:*(1)基本情報技術者試験(午前・午後)、(2)ドットコムマスター(シングルスター)対策研修。*

<研修品質向上への取り組み>
全社員がお客様のニーズを満たし、時代に即応したスキルを身につけられる研修の品質維持のため、各分野とも、実務経験の豊かなベテランのトレーナーを配置しています。 また、トレーナーや施設が外部機関の認定を受けることで、研修品質を測る目安にしています。

【メンタルケア】
社員が余計なストレスを感じずにパフォーマンスを発揮できるようメンタルヘルスやハラスメントに対応する専門窓口を設置しており離職率低下を実現しております。

必要な経験・スキル

未経験歓迎(実務未経験OK)

【必須】 IT関連の基礎知識をお持ちの方

【歓迎】IT業界でアプリやソフトウェアに関わる何かしらのご経験(年数不問)

勤務時間・曜日

9:00~18:00
* 残業:有 月平均残業時間15時間
* 残業手当:有残業時間に応じて別途支給

【労働時間抑制】
過重労働について専門部署が社員の労働時間を厳しく管理。
法令を遵守し社員の健康を守る活動を推進。

休日・休暇

休日休暇:土日祝休み
週休2日制(土日祝)
※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
※年間休日123日(内特別休暇含む)

夏季/年末年始/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前産後休業/育児休業/介護休業/入社時休暇/災害時休暇 あり

アクセス

静岡支店の最寄り駅:浜松駅から徒歩5分)

待遇・福利厚生

【月給】250,000円~500,000円
【想定年収】350万円~800万円

残業手当:有残業時間に応じて別途支給
通勤手当:会社規定に基づき支給
昇給:年1回
賞与:年2回(別途、決算賞与を支給する場合あり)

<年収事例>
(例1)450万円 入社5年目(月給28万円+賞与)
(例2)720万円 入社10年目(月給46万円+賞与)
(例3)810万円 入社15年目(月給53万円+賞与)

【諸手当】
・通勤交通費支給
・残業手当(全額支給)
・役職手当
・赴任手当
・テレワーク手当
【福利厚生】
・寮・社宅有り ※会社規定による 
・転勤赴任一時金
・引越し費用補助/単身赴任者向け帰省旅費補助
・退職金制度(確定拠出年金制度)
・慶弔見舞金制度
・定年再雇用制度
・社内研修/通信教育補助制度/技術図書購入補助制度/資格取得報奨金制度
・社外技術研修・学会参加費支援
・テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり)
・財形貯蓄制度
・総合福祉団体定期保険
・健康保険組合(保養施設、各種施設割引あり)
・労働組合あり
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
・社内クラブサークル活動支援
・従業員援助プログラム「EAP(カウンセリング)」サービス
・キャリアデザインアドバイザー制度
※当社規定による

社会保険

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

試用期間の有無

あり(2ヶ月)

​その他

採用予定人数:常時募集

履歴書の有無:任意

勤務形態:固定時間制

平均所定労働時間:161時間

固定残業代の有無:なし

有料職業紹介に該当:はい

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