仕事内容
【求人のポイント】
・急募！内定までの期間は2週間以内
大手優良メーカーとの取引多数｜技術のスペシャリストへ研修充実｜年間休日120日以上｜借上社宅制度
【ポジション】
【沖縄県】電気設備工事施工管理業務
【業務内容】
■電気工事をするにあたって多くの作業員の間に立ち、進捗管理をお任せします。
また、業務に慣れてくるとそれほど苦労することも減るので、未経験の方でも挑戦しやすい業務となっています。
■主な業務としては、沖縄県にある琉球大学の拡張工事に伴う電気工事の工程管理・安全管理・品質管理です。世の中を支える発電所の電気工事において効率的な工事を実現させる業務です。
■CADの経験がなくても、配属前に客先で1週間ほど研修を受講いただくため、未経験からでも安心のスタートが可能です。
営業担当との2か月に一度の定期面談、キャリアアドバイザーとの3か月に一度の定期面談を通して、就業環境についても当社から手厚くフォローいたします。
■電気設備(配電盤等)に関わる業務の為、電気系の知識習得ができます。そのため、電気工事士という資格習得を目指していただくこともできます。
■就業しているエンジニアの声
仕事を通して、電気や土木、技術の仕事に改めて興味を持つようになった。
まずは実務経験を積んで電気工事士の資格を取得したい。
電気工事士の資格を取得した後は、より広く電気の技術を習得できるような案件に携わりたい。
施工管理の仕事は納期の管理や、様々な方とのコミュニケーションを通して調整能力・交渉能力を習得することができる。ここは施工管理の仕事ならではの強みだと思う。
ここで培った経験をベースにすると将来のキャリアの選択肢は広がっていくので、これからは電気の技術者としてよりレベルアップしていきたいと考えている。
【募集人数】2～3名
※紹介会社：株式会社ヒューガン
アピールポイント
【アピールポイント】
・住宅補助制度あり
・資格取得支援制度あり
※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。
・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業
・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う企業
・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業
【キャリアドック制度】
年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。
【フリーエージェント制度】
エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。
※書類・面談審査あり
【健康相談室】
健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。
【研修】
社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。
・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開
エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。
・キャリア研修（対象者のみ）
ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
求める人材
学歴：高卒以上
【必要な経験】
①人とのコミュニケーションに抵抗のない方
②AutoCADの使用経験
【できれば必要な経験】
①電気工事士1,2種
②電気設備工事の施工管理経験
勤務条件
勤務時間・曜日
8時00分～17時00分
（休憩12時00分～13時00分）
月に20～40時間程度の残業有
休暇・休日
【年間休日120日】
■土日祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇（慶弔休暇）
■有給休暇（入社半年後10日）※取得率9割！
待遇・福利厚生
【給与】
想定月給（初任給）：200,000円～300,000円
（経験や能力によって変動あり）
想定年収：400万円～500万円
※年に2回の賞与支給有（7月、12月）会社規定有
※実務経験、スキル、面接結果等を考慮の上決定します。
※通勤交通費は別途支給
※年に1回に昇給査定実施（4月）
～その他～
■残業代全額支給（1分単位）
■深夜手当（1分単位）
■休日出勤手当（1分単位）
■出張手当
（国内出張日当：3,000円／海外出張日当：4,000円）
【手当】
■通勤手当（全額実費支給）
※車通勤の場合はガソリン代を支給
■家族手当
■調整手当
■役付手当
■等級手当
■家賃補助（50％～70％補助）
■資格取得手当
■慶弔見舞金
（社内規定により支給）
【福利厚生】
・確定拠出年金制度（401k）
・育児・介護休暇制度
・引越補助、寮･社宅制度
・モチベーション支援、メンタルチェック、キャリアプラン支援
・自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可
・資格取得支援制度（受験費用負担、取得手当）
・技術図書購入補助
・慶弔金制度
【教育・研修】
有（規定による）
契約期間：期間の定め無し
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件
加入保険：社会保険完備（雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険）
※規定に基づく
勤務地詳細
勤務地の補足
沖縄県宜野湾市新城大道原
・ご希望のエリアをもとに配属を決定します。
・就業に際して転居が発生する場合、企業側にて費用負担致します。
・受動喫煙対策：あり(原則敷地内全面禁煙)
※最寄りの拠点
福岡支店：福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡2F
アクセス
最寄り駅：てだこ浦西駅 所要時間15分（バス10分、徒歩5分）
車・バイク・公共交通機関・自転車等で通勤いただいています。）
追加情報
【応募方法】
まずは当サイトよりご応募下さい。
【選考の流れ】
①書類選考
②面接(WEB対応)・適性検査
③内定
※ご経験を生かせる案件をご提案して、希望に合ったキャリアが築けるようにご選考いたします。
※即日面談・即日勤務相談可能です。お気軽にお問い合わせください。
【会社情報：株式会社BREXA Technology】
所在地：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F・17F
設立：2004年 12月1日
従業員：19,236名 （2024年7月1日現在）
資本金：4億8,365万4千円（2022年12月31日現在）
【事業内容】
・IT・機械・電子・電機・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負
・次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。