建設・電機工事積算業務/千代田区/D1

髙松建設株式会社

【電機工事積算業務経験5年以上】完全週休二日制・年間休日126日・退職金制度あり・転勤なし

東京都 千代田区
年俸 500万円〜800万円
正社員
掲載日: 2025年7月4日

仕事内容

同社積算部にて、賃貸マンション・オフィスビスル・商業施設・病院・工場・物流センターなどの建設における電機工事積算業務全般をお任せいたします。 以下、詳細の業務内容です。 ・数量拾い、数量調書作成、?積書徴収(メーカー等より) ・同業者メーカーとの打合せ調整、積算書作成、関連部?との調整

アピールポイント

◆事業内容◆ 1917年の創業以来、約5000棟に及ぶ建物をお客様にご提供してきました。建物の建設を通して研究・開発してきた技術は、今日の集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物に活かされています。 ◆建設事業◆集合住宅、オフィスビル、福祉施設、生産施設、物流施設、店舗建設、宿泊施設、研究施設、医療施設 他【会社の特徴】準大手グループである「株式会社髙松コンストラクショングループ(東証一部上場)」の中核会社であり、創業100年を超える総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成?性は高く、財務状態も安定しております。 ◆魅力◆ (1)実績の強み全国約5000棟の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90%以上でオリジナルの設計が可能 (2)就業環境年間休日125日+有休/社員の50%以上がキャリア採用/キャリア入社の幹部社員割合は40%以上/週1日ノー残業デーの実施 ◆topics◆東京本店 新社屋建設中2023年、地上18階建の新社屋が港区に完成予定?最新の職場で働くことが出来ます。

求める人材

【最終学歴】 大学院卒 大学卒 専門卒 高卒 中卒 ・必須  ・建築工事の電機工事積算業務の経験(5年以上) ・歓迎  ・建築工事の積算業務の経験

給与に関する備考

年収500万円 ~ 800万円  ※月給・賞与内訳は内定通知書にて提示 ・残業手当:全額支給  ※管理職採用の場合、支給無し ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月、12月) ・通勤交通費全額支給 ・退職金制度あり

勤務条件

勤務時間・曜日

8時30分~17時30分(実働8時間) 時間外労働あり(月平均30~40時間)

休暇・休日

完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日(2021年度)

待遇・福利厚生

・入社時有給休暇付与(入社月により変動) ・定年後再雇用制度 ・週1日ノー残業デーの実施

勤務地詳細

勤務地の補足

東京本社(〒101-0053 東京都千代田区神田美土代町1-1) ※転勤なし ※自家用車通勤不可

追加情報

【応募方法】 まずは当サイトよりご応募ください。 ※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。 【選考内容】 書類選考、面接原則1回 【会社情報】 会社名 髙松建設株式会社 本社所在地 (大阪本店) 大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号(東京本店)東京都港区芝4丁目8番2号 その他支店 【支店】 ・城東支店:東京都墨田区江東橋4丁目26番5号 ・城北支店:東京都豊島区東池袋3丁目4番3号 ・千葉支店:千葉県船橋市本町4丁目40番23号 ・埼玉支店:埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目35 ・横浜支店:神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号 ・名古屋支店:愛知県名古屋市中区栄2丁目4番27号 ・京都支店:京都府京都市下京区烏丸通高辻上ル大政所町685 ・神戸支店:兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目4番8号 【営業所】 ・札幌営業所:北海道札幌市中央区大通西6丁目6番9号 ・広島営業所:広島県広島市中区銀山町1番11号 ・福岡営業所:福岡県福岡市中央区天神3丁目4番9号 設立年月日:1917/10/01 資本金:50億円 従業員数:1980名(単体・2023年4月現在) ◆事業内容◆ 1917年の創業以来、約5000棟に及ぶ建物をお客様にご提供してきました。建物の建設を通して研究・開発してきた技術は、今日の集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物に活かされています。 ◆建設事業◆集合住宅、オフィスビル、福祉施設、生産施設、物流施設、店舗建設、宿泊施設、研究施設、医療施設 他【会社の特徴】準大手グループである「株式会社髙松コンストラクショングループ(東証一部上場)」の中核会社であり、創業100年を超える総合建設会社です。グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成?性は高く、財務状態も安定しております。 ◆魅力◆ (1)実績の強み全国約5000棟の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90%以上でオリジナルの設計が可能 (2)就業環境年間休日125日+有休/社員の50%以上がキャリア採用/キャリア入社の幹部社員割合は40%以上/週1日ノー残業デーの実施 ◆topics◆東京本店 新社屋建設中2023年、地上18階建の新社屋が港区に完成予定?最新の職場で働くことが出来ます。 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン(人材紹介会社)がお預かりしている求人です。
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