仕事内容
【ポジション】
S【大船】ストレージ製品開発の取り纏め・サポート業務◇教育体制充実/退職金・家族手当あり◇
【業務内容】
神奈川県鎌倉市大船の顧客先に常駐し、ストレージ製品開発における
プロジェクトマネジメントオフィス(PMO)業務を担当していただきます。主な業務は以下の通りです:
ストレージ製品などの開発プロジェクトにおける進捗管理
納期調整や外部関係者との調整業務
プロジェクトが円滑に進行するための各種サポート業務
大手企業の案件に携わる機会があり、スケールの大きなプロジェクトに関わることができます。
※業務内容の変更範囲:当社業務全般
【求人のポイント】
大手企業の開発プロジェクトに関与できるため、やりがいと成長機会が豊富
プロジェクトマネジメントや調整業務に携わることで、実務を通じたスキルアップが可能
教育・研修制度が充実しており、業務に必要な知識やスキルを着実に習得できる
退職金制度や家族手当など、福利厚生が整っている
アピールポイント
■教育体制:
基本的にはOJT研修になります。ご経験が浅い方でも先輩社員が丁寧に指導・サポート致しますのでご安心ください。また、当社は東京本社に教育の専門部署があり、必要に応じて研修を実施し、通信プログラム等による自己啓発を促すことにより、更なるステップアップができるよう、教育体制を整えております。
■当社について
当社は、メーカーが必要とする様々な開発・受託に応えるべく、高度な技術力を提供する技術者集団です。
その高度な技術力の背景には、自社ブランド製品の開発を行っていた実績や、医療介護用品での技術特許の取得などのノウハウが積み重なっております。
また当社は独自の教育システムを確立しておりそのシステムから多くの技術者を育て、輸送機器をはじめ、遊戯機器、情報通信機器、 一般電子機器などの機械関係から電気・電子、そしてソフトウェア開発といった広範囲の技術提供で企業をサポートしています。また、2つの業務遂行形態(受注・派遣)によって「必要な時に、必要な技術・技術者を提供する」という効率の良いアウトソーシングを実現しています。
当社では社員教育を積極的に行っています。
教育を専門に行う部門があり、最新設備とベテラン技術者による通信教育プログラム・社内技術研修が充実しています。「どこへ行っても通用する」技術者になるべく、更なるスキルアップが積める環境を整えています。
顧客からの信頼醸成、社員の横のつながり・風土醸成を大切にしているため、基本的には1社に長く、また数名~数十人単位で当社社員が複数常駐することを重要視しています。
求める人材
<応募資格/応募条件>
【必須】
・回路図入力の経験が1年以上ある方(CR-5000またはCR-8000)
※指示がない状態でも入力ができることが前提です(実務・趣味問わず)
【歓迎】
・電気部品に関する知識をお持ちの方
・回路設計や基板設計の実務経験が直近にある方(使用CADは不問)
・基板・回路の評価業務の経験が直近にある方
<このような方にオススメです>
・自ら考えて回路図入力ができる方
・電気・電子設計に関する知識や経験を活かしたい方
・設計から評価まで幅広く携わりたい方
・CADの種類にこだわらず、設計業務に柔軟に対応できる方
給与に関する備考
<予定年収>
350万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~300,000円
<月給>
210,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職、経験、能力、年齢などを考慮の上で決定。選考評価により変動可能性あり。
■賞与:年2回支給(前年度実績:計4ヶ月)
■モデル年収:
年収400万円 入社3年目 メンバー
年収430万円 入社5年目 メンバー
年収550万円 入社10年目 主任
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:扶養対象者のみ支給
寮社宅:借り上げ社宅制度・寮あり(独身者のみ)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
勤務条件
勤務時間・曜日
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
契約先メーカーに準ずる(実働8時間)
休暇・休日
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日
有給休暇、特別休暇、介護休暇、育児休暇、GW休暇、夏期休暇(9日)、年末年始休暇(8日)
※一部契約先メーカーに準ずる(年間休日119日以上)
※当社契約メーカーの年間休日:119日~124日
待遇・福利厚生
加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
試用期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定めなし
【福利厚生】
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<定年>
60歳
継続雇用制度:65歳まで※社内規定による
<教育制度・資格補助補足>
■研修支援制度
■資格取得支援制度
教育を専門に行う部門を設けており、独自の教育マニュアル作りなど力を入れています。顧客から教育サービスの提供依頼が来るほど、当社の教育体制は評価を頂いています。
<その他補足>
■福利厚生制度/健保組合宿泊補助制度※ベネフィットステーション
■健康診断補助金制度:人間ドック、特定検診(40歳以上)、婦人科検診、インフルエンザ予防接種などの費用に一部補助金を支給
■社員交流:社員同士の交流を深める一環として、各事業所主催の食事会や忘年会、野球・フットサル、バイク好きが集まってのツーリング(グルメツアー)などを実施
■手当:深夜残業手当、休日勤務手当、単身赴任手当、家族手当など
■社宅借上制度:単身者のみ住宅補助金入社2年目まで3万円/入社3~8年目1万5千円
勤務地詳細
勤務地の補足
<勤務地詳細>
案件先
住所:神奈川県鎌倉市大船
変更の範囲:全国の当社拠点
<転勤>
当面なし
・受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄りの拠点:厚木事業所
神奈川県厚木市中町2-6-10 東武太朋ビル6階
追加情報
【応募方法】まずは当サイトよりご応募ください。
※応募後にメールをお送りしますが、迷惑メールに入ってしまう可能性があるため、ご注意ください。
【会社情報】
会社名:株式会社アルテクナ
本社所在地:東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル2階
設立日:1984年5月
資本金:5000万円
従業員数:365名(2023年4月)
事業内容:
自動車部品、OA機器、通信機器、POS、家電製品などのデザイン、外装設計、機構設計、電気設計、電子回路設計、ソフトウェア開発、プラスチックモールド開発・試作、研究開発(評価・実験) など。設計及びソフトウェアに関する技術者の教育・訓練・技術指導並びに研修教材の販売。
【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン(人材紹介会社)がお預かりしている求人です。