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野村マイクロ・サイエンス株式会社

休止中

超純水装置の詳細設計/AutoCAD/厚木市/B1

勤務地:

神奈川県

年俸

5000000

​~

6200000

【水処理/機械/建築知識いずれかお持ちの方】東証プライム上場・毎月第3金曜休・年間休日123日・資格取得支援制度/階層別研修制度あり

仕事内容

【ポジション】
【神奈川】超純水製造装置のモジュール化設計~東証プライム上場/毎月第3金曜休

~世界最高レベルの超純水製造技術企業/同社は半導体製造メーカー~医薬品メーカーを中心に、世界の各産業を支えています/世界一綺麗な水を作り上げる超純水製造装置の標準化、プレハブ化、モジュール化を目的とした設計に携わって頂ける方を募集します/残業:月10時間程度~

■業務内容:
超純水製造装置の標準化、プレハブ化、モジュール化を目的とした設計業務

■超純水装置について:半導体製造工程に使用される超純水を製造する装置です。超純水は例えるならば50Mのプールに角砂糖10万分の1個程度しか不純物がない状態の水です。この純度を実現するために、超純水装置が必要とされています。高度なノウハウが必要とされるため、日本が独占している技術です。

■マーケット:半導体市場は2020年の50兆円規模から2030年には2倍の100兆円になると見込まれています。特に中国・韓国・台湾での投資が加速している中で、同社は古くからアジアに進出し、現地企業との取引を強めているため、これからも継続した成長が見込めます。また、最近は日本国内への投資も増加しており、国内納入の超純水製造装置の需要も増加しています。

【募集部門】詳細設計部

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

■同社の特徴:
(1)技術力…業界随一の分析技術を誇り、様々な新技術を開発しています。超純水製造装置事業を推進する高度な分析技術をはじめ、同社の技術力は各方面から高い評価を得ています。業界に先駆け、世界初となる技術も数多く開発しています。

(2)営業力…顧客のニーズに応え、グローバルな展開を行っています。同社は競合他社に先駆け、韓国、台湾に進出。もちろん日本国内においても、顧客の要望に応えて
営業拠点の拡充に努めています。

■企業特徴:
水処理装置事業を主力事業として、半導体及び液晶関連を中心に、各種用途向けの超純水製造装置及び排水処理装置の設計・施工・販売のほか、納入した装置のメンテナンス並びに装置に付帯するカートリッジフィルター、イオン交換樹脂等各種消耗品の販売、水質分析の受託等を行っています。
半導体製造技術の高度化・微細化に伴う要請に応えるべく、原水中の不純物を除去する前処理から超純水製造工程までを一貫して構築するとともに、 環境負荷を軽減し、限られた水資源を有効に活用する水処理システムを提供しています。

■ピックアップ事項:
(1)業界随一の分析技術を誇ります。超純水製造装置事業を推進する高度な分析技術をはじめとして、業界に先駆けた世界初となる技術も数多く開発しています。
(2)顧客のニーズに応え、グローバルな展開を行っています。競合他社に先駆け、韓国、台湾に進出。もちろん日本国内においても、顧客の要望に応えて営業拠点の拡充に努めています。
(3)地域・ユーザー密着の体制をとっています。水質の高純度化、供給水量の拡大、環境規制への対応、短納期化、省力化等、多様化・高度化するユーザーの要求を的確に把握しております。
(4)自己資本比率51.0%と企業安定性も高く、腰を据えて長期就労できる環境があります。

必要な経験・スキル

学歴:大学院,大学,専修・各種学校,高等専門学校

■必須条件:
・水処理知識、機械知識、建築知識のいずれかをお持ちの方

■歓迎条件:
・AutoCADまたは準ずるCADを用いての設計経験をお持ちの方 
・水処理設備の設計経験をお持ちの方
・機械/設備の工事施工管理経験もしくはメンテナンス経験をお持ちの方 
・理系四大卒の方

勤務時間・曜日

就業時間:9:00~17:40(所定労働時間:7時間40分)
休憩:60分 (12:00~13:00)
時間外労働:有
残業:月10時間程度

休日・休暇

年間休日数:123日
休日休暇形態:完全週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
土曜日(第1土曜日を除きます)、日曜日、第3金曜日、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇(初年度10日※3ヶ月目~)、慶弔休暇 他

アクセス

小田急 小田原線 本厚木駅 車で5分

​給与

【給与】
想定年収:500万円~620万円
賃金形態:月給制

月給:250,000円~310,000円
月額(基本給):250,000円~310,000円
※年収は残業時間を10時間/月として、算出しております。
※給与詳細は年齢・スキル等を考慮し決定します。
■賞与:年2回
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円まで支給
残業手当:有
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職年金制度あり

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修制度、資格取得支援制度あり
先輩のOJTでの研修がメインとなります。業務の流れや装置の仕組み、お客さま対応の仕方を丁寧に教えます。

<その他補足>
■住宅取得助成制度
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■福利厚生制度(契約をしている福利厚生会社のサービス)

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

試用期間の有無

あり

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