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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

休止中

クラウドサービスITコンサルタント/ITPS課/東京/002

勤務地:

東京都

年俸

720万~1200万

【東証プライム上場】グループ売上・業界シェア1位|土日祝休み|充実の研修制度・eラーニング|キャリアプラン支援

仕事内容

【求人のポイント】
・無期雇用派遣の正社員採用!
・急募!内定までの期間は2週間以内

【ポジション】
【SOL】クラウドサービスコンサルタント:ITPS課

【募集背景】
当社はソリューションを軸とした事業ポートフォリオへの変革を進めております。
その中心部署のITプロダクトソリューション課でクラウドサービス提供を担当するコンサルタントを募集します。
対象となるツールは、クラウドサービスを中心に想定します。
基本はコンサルタントの募集となりますが、経験値、能力により、職位を決定します。

【仕事内容詳細】
①SalesforceなどSaaS/PaaS分野のクラウドサービスの企画提案、業務分析、要件定義、稼働評価
②AWS,AZURE,GCPなどIaaS分野のクラウドサービスの企画提案、業務分析、要件定義、稼働評価
③SnowflakeなどDataCloud分野のクラウドサービスの企画提案、業務分析、要件定義、稼働評価

【チーム体制】
所属いただくITプロダクトソリューション課は、2026年に200名体制とする計画です。
長年のクラウド事業有識者から若手まで育成含め体制拡大しています。

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

【テクノプロ・デザイン社について】
当社は東証プライム上場グループの中核企業として、幅広い産業の800社を顧客にビジネスを行っております。
常時1,000件を超えるプロジェクトから、技術力や志向、市場のニーズに合わせたプロジェクトに参画していただきます。
当社の事業はプロジェクト参画型の「技術サービスビジネス(請負・派遣)」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。
顧客の課題解決を中心とした事業を推し進め、エンジニアが常に最先端・高付加価値領域で活躍できる環境を整えています。

〈働く環境〉
テクノプロ・デザイン社はエンジニアの市場価値とやりがい・働きがいにこだわっています。
エンジニアの選択肢が多く、働きやすい職場環境を作る為に、様々な取り組みを行っています。
例えば、コンサルティングビジネスのさらなる強化。これにより課題解決能力を発揮してより上流の工程で市場価値高く活躍いただけます。
また当社はエンジニアの成長を支援するため、400以上の研修カリキュラムを設け、スキルアップや資格取得を応援しています。
当社独自のキャリアデザインアドバイザー(CDA)によるキャリアカウンセリングや、能力やスキルを最大限引き出すプロジェクトにアサインするマネージャ(VEM)が、実務を通じて成長を実感できるサポートを行っています。

〈社風〉
当社が最も大切にしていることの1つが、エンジニアの成長です。
技術の重要性や将来のニーズを可視化した「技術戦略マップ」を作成し、エンジニアが常に価値の高い技術を持ち最適なプロジェクトで駆使できるようにしています。
先端技術を集中的に学べる「戦略研修」や社員の夢を実現まで支援する「自己実現委員会」などの取り組みを基にエンジニアと対話しながら、一人ひとり異なるキャリアを描く仕組みと文化があります。


【会社の特徴】
◆技術力の高さ”で取引先多数
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機、医療機器、自動車、家電、精密機器をはじめとする様々な業界、
顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダ、マネージャ研修、勉強会等、多彩に取りそろえ、
クライアント企業に妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。

◆エンジニアの成長を積極的にサポート
同社ではエンジニアの教育に積極的に取り組んでおり、直近4年間で教育研修費を2.5倍に、
研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させています。
また産学連携も実施することで、新規分野での技術者育成及び事業化に取り組んでおり、
最先端の技術とスキル習得ができる環境を備えております。
技術者のフォロー体制として、
今後のキャリアプランを支援するキャリア・デザイン・アドバイザーやエンジニアとしてのスキルを最大限引き出すプロジェクトをアサインするバリュー・エンジニアリング・マネージャーを設置しており、
エンジニアとしてのスキル・キャリアアップを最大限に支援する環境を用意しております。

必要な経験・スキル

学歴:大学院卒 大学卒 専門卒 高卒

●必須
・コンサルタント経験3年以上
・クラウドサービスに関する知見
・テレワークに関する各種ツールの利用
・外部折衝(顧客、外注、仕入先)
・社内折衝(上司、部下、別部門)

●尚可
・Salesforce/AWS/AZURE/GCPの知見
・Snowflakeまたは他DWH/BIの知見
・チケット管理/各種開発情報共有ツール
・PM/PL経験ある場合は以下
Project管理(WaterFall/Agile両方の理解)
・英語力(英語の技術文章読解)

勤務時間・曜日

勤務時間:9:00 ~ 18:00 (休憩12:00~13:00)
※実働8時間

時間外労働 あり
■想定残業時間:25時間

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)
年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日123日

アクセス

品川支店の最寄り駅
三田駅から徒歩1分)

待遇・福利厚生

【給与】
想定年収:720万円~1,200万円
賃金改定年1回
想定年収:720万円~1,200万円
月給:60万円~100万円
※能力、経験等を考慮の上、当社規程に従って決定致します
※ポジションによって月俸制となる場合あり

【年収例】
1,300万円/52歳/入社12年目 コンサルタント歴29年(月給92万円+諸手当)
930万円/42歳/入社7年目 コンサルタント歴17年(月給43万円+諸手当+賞与)

■賞与 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり

■通勤交通費 通勤交通費支給(月額上限15万円)
■住宅 寮・社宅制度(家族・単身・独身)
(月2万円~3万円+光熱費を個人負担)
■手当 ・テレワーク手当(250円/日)
・残業手当(1分単位)
・赴任手当
・役職手当
【福利厚生】
日本最大手のエンジニア集団である弊社。
充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。

【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助

【教育】
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得一時金、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

【その他】
退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり) 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険

【労働組合】
あり

社会保険

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

試用期間の有無

あり(2ヶ月)

​その他

採用予定人数:常時募集

履歴書の有無:任意

勤務形態:固定時間制

平均所定労働時間:161時間

固定残業代の有無:なし

有料職業紹介に該当:はい

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