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エヌエス・テック株式会社

募集中

人材コーディネーター/未経験/大阪事業所

勤務地:

大阪府

年収

292万

人材コーディネーター:未経験者歓迎

仕事内容

【ポジション】
人材コーディネーター:未経験者歓迎

【業務概要】
・製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様をマッチングさせるお仕事です!
・クライアント・求職者双方のニーズに答えていくことが必要なため、「もっとこうした方がいいのでは?」といったアイデアをチームで出し合いながらお仕事を進めていただきます。

【具体的な業務内容】
◆求職者対応
・応募があった方へ架電し、希望条件のヒアリング・面談日程調整
◆面談対応
・電話もしくはWEBにて面談
・求職者の方のニーズに見合ったお仕事の紹介、マッチング
◆登録スタッフへのお仕事紹介
・過去に登録のあったスタッフへ架電し、希望条件に合うお仕事を紹介

■部署の特徴
・課長(女性)のもとで女性スタッフ11名、男性スタッフ4名の合計16名の社員が各事業所に在籍しており、連携をとりながら働いています。20~30代の男女がメインです。
・分業制を導入している為、新規開拓営業や就業スタッフの管理等のお仕事はありません。その為、個人の負担が少なく月の平均残業時間も10~15時間程度と少なめです。
・産休・育休から復帰したスタッフもおり、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。チームで各々の状況を理解して助け合いながら働くことができます。
・ほとんどの先輩社員は完全未経験からの入社です!入社後は先輩社員と一緒にできることからお任せしますのでご安心してください!

★活躍しているメンバー
・20代~30代の男女メイン

◆キャリアステップイメージ
・未経験入社/3年目で主任職
・未経験入社/4年目で係長職
・未経験入社/7年目で課長職

※紹介会社:株式会社ヒューガン

アピールポイント

【会社、仕事の特徴、魅力】
・製造業のアウトソーシング事業に特化して今年で創業50周年!安定した経営基盤のある会社です。
・入社後に3日間の新人研修があり、基本的な業務内容や社内システムの仕様について学びます。また、派遣法や労働基準法などの知識も得られます。研修後、最初は先輩社員に同行してOJTで業務を学んでもらうのでわからないことはその場で確認できるので、安心して仕事をスタートさせることができます。

【企業情報】
・エヌエス・テックは、生産、製造工程の請負から創業し今日のアウトソーシング事業を展開してまいりました。当社は社是において「社会貢献」をうたっていますが、近年この視点で果たすべき責任はますます強まってきました。また当社の業務が仕事のマッチングだけに留まらず、従業員の継続的なキャリア開発とサポートを通じて多様性を生み出し社会とリンクしていくことがとても重要です。

・また今後、人工知能(AI)やIoTの進展によって従来の職種や働き方が変わっていくことは避けられません。現場でのオペレーションやその改善方法などこれまでのやり方が通用しなくなる場面が現れたり、技術革新や環境変化によって新たな業種や従来と異なる生産技術・手法が広がったりする可能性も予測できます。それらの変化を恐れることなく、生まれ変わろうとしている産業を支えるパートナーとしての布石を打っていく所存です。

・当社は間もなく創業50年を迎えます。当社と従業員、当社とお取引企業さま、当社と地域の皆さまなど、それぞれの信頼関係のうえに成り立つホスピタリティ精神を大切に、これからも「人」を財産とする企業として、日々革新を続けてまいります。

必要な経験・スキル

学歴:高校卒業以上

【MUST】下記のすべてに該当する方。
・業界、職種未経験者歓迎!
・高卒以上
・身元保証人1名


【WANT】下記に該当する方、歓迎。
・未経験歓迎!
・柔軟性のある方
・自主性のある方
・社内の各部署と連携して仕事ができる方
・営業・営業事務経験
・MicrosoftOffice全般スキルをお持ちの方


【求める人物像】
・人と接すること、会話することが好きな方
・人の面倒を見たり、お世話をすることが好きな方
・将来を考えて、自分の価値を高めたい方

勤務時間・曜日

・勤務時間/シフト制(所定労働時間8時間/休憩60分)
早番8:30~17:30
遅番11:00~20:00
※どちらか片方のみの指定はできません。

・時間外勤務:月平均残業時間10~15時間程度(全額支給)

休日・休暇

・週休2日制(土日)※土曜出勤あり・翌週の平日に振替休日
・年末年始・GW、夏季大型連休あり
 (その他慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇)
・有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
・年間休日120日(有給促進日5日含む)

アクセス

大阪梅田駅 徒歩3分)

待遇・福利厚生


加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
試用期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定めなし

【給与】
【25歳・未経験・初年度の給与例】
・月給:235,000円
・年収例:2,920,000円~(月給×12ヶ月+賞与(初年度10万円程度))
※残業代、別途1分単位で全額支給
※年齢・勤務地により月給を決定します
・昇給年1回(4月)
・給与支払い日:末日締め、翌15日支払い(銀行振込)

【年収例】
・300万円/27歳・入社2年目・本社勤務・一般職員(月給×12ヶ月+賞与+時間外手当)
・400万円/32歳・入社4年目・本社勤務・主任(月給×12ヶ月+役職手当+賞与+時間外手当)

【賞与】
年3回(7月・12月、3月)
※前年実績2.5~3ヵ月分 会社・個人の業績による

【手当】
・各種手当(残業)
・通勤交通費(5万円まで/月))

【福利厚生】
・定年制度あり(60歳)
・定年再雇用制度あり
・退職金制度あり(就業規則に則る)

社会保険

試用期間の有無

​その他

採用予定人数:未定

履歴書の有無:-

勤務形態:-

平均所定労働時間:-

固定残業代の有無:-

有料職業紹介に該当:-

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