仕事内容
【求人のポイント】
・無期雇用派遣の正社員採用！
・急募！内定までの期間は2週間以内
スクールとの提携で技術者専門研修が充実｜資格取得手当｜年間休日120日以上｜キャリア形成できる
【ポジション】
SE／移動体通信
モバイル業界でキャリアアップを目指して頂けます！
【募集概要】
大手通信キャリアや通信ベンダーで経験を積んでみませんか？
当社ではモバイル業界のプロジェクトをメインとして展開している部門があり、 当該部門にて保持するプロジェクトにて移動体通信の各種業務へ参画頂きます。 大手通信キャリアや通信ベンダーの業務を受けているため、最先端の技術経験を積めるだけでは無く、 生活に無くてはならない通信業界で就業を頂くため、社会貢献度の高いお仕事に就く事ができます。
【入社後は】
これまでのご経験に合わせたプロジェクトからスタートして頂き、 徐々に業務の幅を広げ、スキルアップ/キャリアアップを図って頂きます。
RANやCORE NWなど、モバイル通信に関わる案件を多数請け負っているため、 幅広い技術経験を積んで頂く事ができます。
最先端の5Gに携わるプロジェクトも弊社にてチームを有しているため、 長くご活躍頂けるエンジニアを目指して頂けます。
★案件については、営業担当と面談をしながら、経験・スキル・通いやすさなどを考慮して決定します。
まずは、選考を通してキャリアビジョンについてのご希望をお聞かせください。
【プロジェクト例】
・某通信キャリア様/通信ベンダー様向け、無線基地局の運用保守業務
・某通信キャリア様/通信ベンダー様向け、無線基地局の検証業務
・某通信ベンダー様向け、ラボ環境構築業務
・Core NW関連装置におけるSW upgrade対応
・無線基地局インテグレーション業務
・無線基地局測定業務
・ローカル5Gにかかわる各種業務
※他多数ございます
※紹介会社：株式会社ヒューガン
アピールポイント
【アピールポイント】
・住宅補助制度あり
・資格取得支援制度あり
※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。
【No.1の実績】
・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業No.1
・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思む企業No.1
・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業No.1
※日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要：2023年1月期 企業の比較印象調査
【キャリアドック制度】
年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。
【フリーエージェント制度】
エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。
※書類・面談審査あり
【健康相談室】
健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。
【研修】
社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。
・提携する技術者専門スクールをエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開
E-larning専門のスクールは全国80校以上で展開しており、エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。
・キャリア研修（対象者のみ）
ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
必要な経験・スキル
学歴：高卒以上
＜必須＞
・移動体通信業界での技術経験をお持ちの方
＜歓迎＞
・Linuxコマンドを使用できる方
・インフラ業務にて監視・運用保守・障害対応をご経験されている方
・無線基地局の検証・解析をご経験されている方
・モバイル業界にて最先端の技術に触れたい方
・安定した環境で、安心して長く働き続けたい方
・新しい知識・スキルを身につけたい方
※通信ベンダーは外資系企業が多いため、英語力を活かしたい方もご活躍頂けます！
勤務時間・曜日
【勤務時間】9時 ～ 18時（休憩1時間）
※プロジェクトにより変動する場合有り。
※月平均残業時間：20時間以下（残業は1分単位で支給します。）
※シフト制の業務も一部ございます。
休日・休暇
★年間休日123日
週休2日制（基本土日休み）／祝日／GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇（初年度10日） 慶弔休暇／出産休暇／育児休暇／介護休暇
アクセス
東京支店の最寄り駅：
東銀座駅 徒歩4分
銀座駅 徒歩8分））
待遇・福利厚生
加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件
契約期間：期間の定めなし
【給与】
想定年収：340万円～700万円
※給与は、経験・スキルにより決定いたします。
＜年収例＞
600万円／40歳（月給39万円）
500万円／30歳（月給33万円）
400万円／26歳（月給27万円）
※年収はご経験を考慮致します。
【福利厚生】
昇給：年1回（4月）／賞与：年2回（7月・12月）
各種社会保険（雇用・労災・健康・厚生）完備／確定拠出年金制度／
定年制65歳、再雇用制度無し育児短時間勤務制度・・・子どもが小学校に入学するまで延長可能
交通費支給出張手当／家族手当／転居費用負担／帰省旅費／赴任手当＊月5万円／
借上げ寮あり（単身・家族）…初期費用、家賃一部会社負担※入寮規定あり／慶弔金制度／提携保養所／
HappyAnniversaryPlan
【キャリア支援】
資格取得支援制度…受験費用負担、手当金あり（5,000円～50,000円）
スクール割引・・・子会社のITスクールの利用が全講座半額になります技術図書購入補助／
キャリアサポート制度／社内FA制度…自ら異動を希望できる制度※審査あり／モチベーション支援／
メンタルチェック／キャリアプラン支援／eラーニング／バリューアップスパイラル制度
社会保険
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
試用期間の有無
あり（3ヶ月）
その他
採用予定人数：常時募集
履歴書の有無：任意
勤務形態：シフト制
平均所定労働時間：161時間
固定残業代の有無：なし
有料職業紹介に該当：はい