仕事内容
<ポジション>
【未経験】治験事務局担当者(SMA)/神奈川県
【業務内容】
〇治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
〇代表的な業務は下記です。
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
・その他資料作成支援、必須文書作成~保管 等
〇案件打診では、医師に対して治験内容を分かりやすく説明し治験への協力を引き出すことを行うため、営業的センスが求められます。
※入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。
※その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。
※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。
【会社、仕事の特徴・魅力】
・通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。
・SMAは新薬開発の際に必要な治験において、治験実施施設(病院・クリニック等)となる医療機関に対して実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務を担当します。治験の環境整備を調え治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。
※紹介会社:株式会社ヒューガン
アピールポイント
<企業情報>
・2020年1月、CMIC Health CareとSite Support Instituteは合併し、改めてシミックグループの一員となりました。CMIC Healthcare Institute(CHI)は、医療イノベーションを志し、両社が取り組んできたヘルスケア事業をより一層加速してまいります。
・これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。これからは医療領域だけにとどまらず、
健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となるよう、『ヒトの一生』への寄与を目指します。そのために我々は、長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と、新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。
・ヘルスケア業界の心髄ともいえる『生と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB(研究室)として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、
生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献してまいります。
必要な経験・スキル
【MUST】
〇以下のいずれかにあてはまる方。
1.医療業界での営業経験2年以上の方。
(MR・MS・医療機器営業等)
2.SMA実務経験または治験業界での営業経験がある方。
(施設開拓・メーカー向け営業等)
※エリアにより、(業界問わず)営業経験2年以上の方を検討できる可能性有。
〇東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。(期間中は東京滞在)
勤務時間・曜日
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00、標準労働時間7時間30分、休憩1時間)
・時間外勤務: あり(月平均12.1時間)
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
休日・休暇
週休二日制
・週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始(12/29~1/3)、有給休暇、リフレッシュ休暇
・特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティアホリデー他
・年間休日:120日
アクセス
「横浜駅」より 徒歩8分)
待遇・福利厚生
<給与>
・年収:370万円 ? 450万円
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~274,000円
<月給>
225,000円~274,000円
・昇給:あり
賞与:年2回(6月、12月)
<手当>
通勤手当(交通費全額支給)、残業手当
<福利厚生>
・定年年齢:60歳
・退職金制度、従業員持株会制度
※退職金制度は正社員のみ対象
・産休育休制度
・シミックグループ健保組合の福利厚生制度の利用が可能。
加入保険:厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
雇用形態:正社員(契約期間の定めなし)
社会保険
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試用期間の有無
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その他
採用予定人数:未定
履歴書の有無:-
勤務形態:-
平均所定労働時間:-
固定残業代の有無:-
有料職業紹介に該当:-